News & Aktuelles

Aktuelle Nachrichten

dbb m-v dankt allen Engagierten

Anlässlich des heutigen bundesweiten Ehrentags für mehr freiwilliges Engagement dankt der dbb m-v allen Menschen, die sich tagtäglich für andere einsetzen – häufig zusätzlich zu Beruf, Familie und weiteren Verpflichtungen. Besonders das…

Quelle: dbb mecklenburg-vorpommern / 23.5.2026

dbb m-v: Tarifübertragung ist wichtiges Signal

Der dbb m-v begrüßt ausdrücklich die geplante zeit- und wirkungsgleiche Übertragung des Tarifergebnisses auf Besoldung und Versorgung. Damit werde ein wichtiges Versprechen aus dem Koalitionsvertrag eingehalten und zugleich ein Signal der…

Quelle: dbb mecklenburg-vorpommern / 21.5.2026

Öffentlicher Dienst ist Garant für Demokratie

Vielfalt ist kein Selbstzweck, sondern eine Chance für das Land, unterstreicht der dbb-Chef. Dabei muss der öffentliche Dienst Vorreiter sein.

Quelle: dbb / 21.5.2026

Hemsing will neues Miteinander für starke Kommunen

Leistungsfähige Kommunen sind das Fundament eines funktionierenden demokratischen Staates. Das hat Andreas Hemsing, Zweiter Vorsitzender des dbb, deutlich gemacht.

Quelle: dbb / 21.5.2026

VHW M-V feiert 35-jähriges Bestehen in Rostock

Zum 35-jährigen Bestehen des Verbands Hochschule und Wissenschaft Mecklenburg-Vorpommern (VHW M-V) kamen die Mitglieder am 12. Mai in den Räumen der AG Fachdidaktik Physik an der Universität Rostock zusammen.

Quelle: dbb mecklenburg-vorpommern / 13.5.2026

Austausch zur Seniorenpolitik in Mecklenburg-Vorpommern

Am 28. April 2026 trafen sich Vertreter der dbb Landesseniorenvertretung Mecklenburg-Vorpommern in Schwerin mit der seniorenpolitischen Sprecherin der SPD-Landtagsfraktion, Christine Klingohr, zu einem ausführlichen Meinungsaustausch über aktuelle…

Quelle: dbb mecklenburg-vorpommern / 13.5.2026

„Wer bestellt, muss auch bezahlen“

In der Kommune kommt der Staat dem Bürger am nächsten. Annekathrin Grehling, seit 2005 Kämmerin in Aachen, erzählt im dbb Podcast vom Kampf um ausgeglichene Haushalte, entrückten Berliner Politikern und immer komplexeren Aufgaben.

Quelle: dbb / 13.5.2026

Überlastung an den Schulen nicht normalisieren

Realschulen und beruflichen Schulen bilden die Fachkräfte von morgen aus. Gleichzeitig fehlt es genau dort an ausreichend Fachkräften.

Quelle: dbb / 8.5.2026

Jürgen Dusel: „Inklusion ist eine Frage der Verbindlichkeit“

Der Beauftragte der Bundesregierung für die Belange von Menschen mit Behinderungen, Jürgen Dusel, drängt im Interview mit dem dbb magazin auf einen grundlegenden Kurswechsel beim Thema Inklusion im Arbeitsleben.

Quelle: dbb / 7.5.2026

Landesregierung beschließt neues Gleichstellungspolitisches Rahmenprogramm

Mit dem neuen Gleichstellungspolitischen Rahmenprogramm (GRP) setzt die Landesregierung ein deutliches Zeichen für mehr Chancengleichheit. Bei der Auftaktveranstaltung würdigten Ministerin Jacqueline Bernhardt, Ministerpräsidentin Manuela Schwesig…

Quelle: dbb mecklenburg-vorpommern / 23.4.2026

Geyer zur GKV-Reform: „Rote Linie überschritten“

Schlecht für Versicherte und Beschäftigte: Der dbb kritisiert das geplante Gesetz zur Stabilisierung der Beitragssätze in der Gesetzlichen Krankenversicherung (GKV) scharf.

Quelle: dbb / 20.4.2026

„Alle zahlen das dann, auch die Beamten“

Der dbb-Bundesvorsitzende Volker Geyer wirbt dafür, die Krankheitskosten von Bürgergeldempfängern endlich durch Steuermittel zu finanzieren.

Quelle: dbb / 17.4.2026

Arbeitsvorgang: Die TdL klagt wieder

Mit einer Pressemitteilung hat die Tarifgemeinschaft deutscher Länder (TdL) bekannt gegeben, dass sie eine „gerichtliche Klärung zu Eingruppierungsregelungen“ im TV-L anstrebt.

Quelle: dbb / 16.4.2026

Pflege: Mehr Kontrolle gegen Leistungsmissbrauch

Bund und Länder arbeiten am „Zukunftspakt Pflege“. dbb-Vize Maik Wagner hat im Gespräch mit der Pflegebevollmächtigten des Bundes Katrin Staffler vor Schnellschüssen gewarnt.

Quelle: dbb / 26.3.2026

Starke Impulse für Gleichstellung und Demokratie

Unter dem Motto „Jetzt oder nie: Frauen. Macht. Demokratie.“ diskutierten 440 Delegierte beim Bundesfrauenkongress des dbb in Berlin über die Zukunft der Gleichstellung. Auch Vertreterinnen aus Mecklenburg-Vorpommern waren aktiv beteiligt.

Quelle: dbb mecklenburg-vorpommern / 25.3.2026

Änderungen für 2026

Auf der Grundlage von §§ 68 Absatz 2 in Verbindung mit § 118 des Landesbeamtengesetzes findet die Sonderurlaubsverordnung des Bundes (SUrlVO) in Mecklenburg-Vorpommern entsprechende Anwendung.

Quelle: dbb mecklenburg-vorpommern / 23.3.2026

Wir brauchen das Engagement der Frauen

Das Ehrenamt belebt die Gesellschaft. Doch gerade Frauen stehen vor vielen Hürden, wenn sie sich engagieren wollen. Der dbb und die dbb frauen fordern, Partizipation zu erleichtern.

Quelle: dbb / 6.3.2026

Die Schwachstellen rechtzeitig erkennen

Im Interview mit dem dbb magazin macht THW-Präsidentin Sabine Lackner klar: Hybride Angriffe zielen auch auf das Vertrauen in Staat und Gesellschaft.

Quelle: dbb / 4.3.2026

Beschäftigte sollen den Wandel mitgestalten können

Der digitale Wandel in der Verwaltung gelingt nur, wenn die Mitarbeitenden als Teil der Lösung betrachtet werden und der Nutzen neuer Systeme im Vordergrund steht.

Quelle: dbb / 3.3.2026

Schmitt: „Der öffentliche Dienst liefert!“

Trotz multipler Krisen halten die Beschäftigten des öffentlichen Dienstes das Land am Laufen. Angriffe auf das Berufsbeamtentum sind daher völlig kontraproduktiv.

Quelle: dbb / 2.3.2026

Tarifeinigung mit Autobahn GmbH steht

Nach intensiven, aber konstruktiven Verhandlungen hat der dbb ein tragfähiges Ergebnis für die Beschäftigten der Autobahn GmbH erreicht.

Quelle: dbb / 26.2.2026

Autobahn-Beschäftigte bestreiken den Elbtunnel

Kurz vor der dritten Verhandlungsrunde in der Einkommensrunde mit der Autobahn GmbH haben am 23. Februar 2026 die Beschäftigten in Hamburg gestreikt - darunter auch zahlreiche Teilnehmer aus Mecklenburg-Vorpommern, die teilweise aus Straßenmeitereien…

Quelle: dbb mecklenburg-vorpommern / 24.2.2026

Kompromiss in schwierigen Verhandlungen erzielt

Nach intensiven und über weite Strecken äußerst schwierigen Verhandlungen konnte in der aktuellen Tarifrunde für die Beschäftigten der Länder am frühen Morgen des 14. Februar doch noch ein Kompromiss erzielt werden.

Quelle: dbb mecklenburg-vorpommern / 14.2.2026

Schweigen entsteht dort, wo Vertrauen fehlt

Die neue Studie des BKA zeigt, dass weniger als zehn Prozent der Gewalterfahrungen angezeigt werden. Das hängt auch mit den Kapazitäten des öffentlichen Dienstes zusammen.

Quelle: dbb / 12.2.2026

Knecht: Attraktivitätssteigerung und Verlässlichkeit sehen anders aus

Der dbb m-v kritisiert die Ende Januar vom Landtag beschlossene Änderung des Landesbeamtengesetzes zur Einführung der sogenannten pauschalen Beihilfe. Was von der Landesregierung als Modernisierung und Beitrag zur Attraktivitätssteigerung des…

Quelle: dbb mecklenburg-vorpommern / 12.2.2026

Hemsing: „Ohne uns geht es nicht!“

Mehr als 2.200 Beschäftigte des öffentlichen Dienstes in Norddeutschland – darunter zahlreiche Kolleginnen und Kollegen aus Mecklenburg-Vorpommern, die eigens mit Bussen nach Hamburg angereist waren – sind am 10. Februar in Hamburg gegen die…

Quelle: dbb mecklenburg-vorpommern / 11.2.2026

Sascha Alles: „Das Saarland wird abgehängt“

Der dbb saar prangert die Schwächung des Landes durch das Verhalten der Tarifgemeinschaft deutscher Länder (TdL) an und fordert höhere Einkommen.

Quelle: dbb / 10.2.2026

Hemsing: „Ohne uns geht es nicht!“

Mehr als 2.200 Beschäftigte des öffentlichen Dienstes sind in Hamburg gegen die Blockadehaltung der Länder auf die Straße gegangen - und manche sogar in die Elbe gesprungen.

Quelle: dbb / 10.2.2026

Beschäftigte des Finanzamtes Stralsund demonstrieren für faire Entgelte

Trotz widrigster Wetterbedingungen und winterlicher Kälte haben am 05. Februar 2026 mehr als 80 Kolleginnen und Kollegen des Finanzamtes Stralsund im Rahmen der Tarifrunde für die Länder für mehr Anerkennung und Wertschätzung demonstriert.

Quelle: dbb mecklenburg-vorpommern / 6.2.2026

Eine effektivere Verwaltung erfordert neue Prioritäten

Der Bundesminister des Innern Alexander Dobrindt kündigt in der Januar/Februar-Ausgabe des dbb magazins weitreichende Schritte an, um den Bund als Arbeitgeber zu stärken.

Quelle: dbb / 4.2.2026

Handlungsfähigkeit des Staates im Fokus

Bei einem Treffen mit dem Fraktionsvorsitzenden der CDU/CSU-Bundestagsfraktion, Jens Spahn, hat dbb-Chef Volker Geyer die Bedeutung des Berufsbeamtentums unterstrichen.

Quelle: dbb / 3.2.2026

Aktive Mittagspause im Finanzamt Rostock

Über 50 Kolleginnen und Kollegen des Finanzamtes Rostock haben am 2. Februar 2026 gemeinsam für mehr Gehalt und Anerkennung an der aktiven Mittagspause des Ortsverbandes der DSTG MV teilgenommen.

Quelle: dbb mecklenburg-vorpommern / 3.2.2026

DPolG M-V klärt Missverständnisse an der Fachhochschule

Am 22. Januar 2026 hat die DPolG Mecklenburg-Vorpommern ein klärendes Gespräch mit der Fachhochschule für öffentliche Verwaltung, Polizei und Rechtspflege geführt.

Quelle: dbb mecklenburg-vorpommern / 3.2.2026

Leistung muss sich auch in der Vergütung widerspiegeln

Unter dem Motto „Jetzt geht’s um die Wurst“ haben zahlreiche Beschäftigte des öffentlichen Dienstes in der Thüringer Landeshauptstadt für höhere Einkommen demonstriert.

Quelle: dbb / 3.2.2026

Geyer: „Kontraproduktiv und kurzsichtig“

Der dbb weist bayerische Pläne zur verzögerten Übertragung des Tarifergebnisses auf Beamte scharf zurück und bekräftigt die Forderungen nach höheren Einkommen.

Quelle: dbb / 2.2.2026

ICE-Agenten sind keine „Beamten“: dbb wirbt für Differenzierung

Bei der Berichterstattung über die Vorgänge in den USA nutzen viele Medien für Beschäftigte der United States Immigration and Customs Enforcement (ICE) den Begriff „Beamte“. Der dbb warnt vor Missverständnissen.

Quelle: dbb / 29.1.2026

Starkes Signal für einen zukunftsfähigen öffentlichen Dienst

Mit einem bundesweiten Aktionstag hat die Gewerkschaft BTB am Montag ein deutliches Zeichen in der laufenden Tarifrunde der Länder (TV-L 2025/2026) gesetzt. Auch in Mecklenburg-Vorpommern beteiligten sich Tarifbeschäftigte mit Arbeitsniederlegungen,…

Quelle: dbb mecklenburg-vorpommern / 29.1.2026

Der öffentliche Dienst muss attraktiver werden

500 leere Stühle auf dem Hamburger Rathausmarkt – das Symbol für den Personalmangel im öffentlichen Dienst zeigt, wie ernst die Lage ist.

Quelle: dbb / 22.1.2026
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